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招聘信息
岗位名称 招聘人数 发布日期
  • 岗位职责:

    1、辅助营销部门销售报价、客户拜访以及客户陪访工作;

    2、辅助工程部门施工定额、技术方案确定、监督方案实施工作;

    3、落实现场勘查、项目成本预算的制作、立项资料的编制;

    4、制定企业技术培训计划并按计划开展各项培训。

    任职要求:

    1、2024、2025届应届毕业生;

    2、不限专业本科及以上学历;

    3、工作积极主动、善于思考,具备较强的学习能力和抗压能力;

    4、执行力强、热爱工作,乐于挑战;

    5、可接受出差

    薪资待遇:6k-7k   五险一金  激励奖金

    联系电话:15522480219

  • 岗位职责:

    1、负责带电检测服务项目;

    2、负责检测项目分析及报告撰写,异常缺陷诊断分析,参与检测数据收集和整理过程;

    3、配合业务体系培训,承接企业内外部带电检测培训咨询项目,落实系统培训工作;

    5、常用检测仪器得日常清理保养。

    任职要求:

    1、电气工程及自动化、电气自动化技术、电力自动化、机电一体化等相关专业;

    2、技术过硬,责任心强,有管理经验可竞升管理岗位或技术管理岗位

    3、可接受出差

    薪资待遇:6-8k+项目奖金(综合月薪8-12k)

    五险一金 激励奖金

    联系电话:15522480219

  • 岗位职位:

    1、认真学习和严格遵守各项规章制度,遵守劳动纪律,不违章作业,对本岗位的安全生产负责。

    2、会操作变配电设备,严格执行操作规程,做好各项记录。

    3、熟悉公司、部门和班组的应急响应和事故处理程序,正确分析、判断和处理各种异常情况,并及时报告。

    4、负责当班期间所辖设备运行情况的安全检查,发现设备事故隐患及时采取措施并上报,确保人员及设备的安全。

    5、正确配戴和使用劳动防护用品,发现劳动防护用品损坏或不能正常使用及时上报。

    6、认真接受安全教育,正确操作和使用消防设备、消防器材。

    任职要求:

    1、专科以上学历

    2、高低电压证

    3、无犯罪记录证明

    4、可接受白夜排班制

    联系电话:15522480219